富拓外汇:聚焦还是多元,揭秘北大方正人寿战略新规划

2025-01-03 10:37:33

正如古希腊哲学家赫拉克利特所言:“万物流转不息”,2024年对于北大方正人寿保险有限公司(以下简称“北大方正人寿”)而言,正是这样一个充满变革与创新的时期。

在经历了一系列组织结构优化后,公司迎来了全面升级的新篇章。

今年5月底,北大方正人寿成功举办了一场意义深远的发展规划宣导会,标志着公司在全新起点上的正式扬帆起航。

会上,北大方正人寿总经理韩光立足当前的新形势,紧密结合股东的期望与公司自身的独特优势,为公司描绘了一幅宏伟的战略蓝图,明确了未来发展的方向与目标。

韩光表示,北大方正人寿将致力于“打造中型保险公司经营管理的典范”。为此,公司制定了一套全面而细致的发展规划,该规划覆盖了客户、员工、队伍、公司四个核心层面,并建立了可量化的指标体系。

经过半年的实施,北大方正人寿的发展规划已经取得了显著成果,公司在各个方面均展现出了强劲的发展势头,并朝着既定目标稳步前进。

价值转型,业务与投资均结硕果

为了践行高质量发展,北大方正人寿实现了从“规模化”向“价值化”的战略转型。

具体看来,2024年公司调整了渠道发展战略,将代理人渠道作为核心,通过重塑渠道价值,重振了发展活力。

这一策略调整成果也很显著,2024年,公司代理人渠道的新业务价值同比增长了28%,13个月保费继续率高达92.5%,同比提升4个百分点,稳居行业中上游水平。

聚焦渠道转型,北大方正人寿以“绩优驱动”模式聚焦“高素质、高产能、高品质”的队伍建设,通过实施优增、优育、优引、优产、优晋等多维度策略,吸引了众多优秀人才的加入。

同时,公司还开展了精品培训,致力于提升队伍的综合素养,培养新时代的保险企业家。这些努力在2024年取得了显著成效,公司代理人队伍的人均产能同比增长了29%,MDRT人力同比增长了13%。

值得一提的是,在投资实力方面,北大方正人寿2024年表现亦不俗。

目前,北大方正人寿具备信用风险、股票投资、股权投资等全方位的专业资产管理能力。面对市场波动,公司秉持稳健审慎的风险管理偏好和资产配置策略。截至2024年末,公司流动性和固定收益类资产占总投资资产比重超过70%,权益类资产占比约10%,基础设施类及不动产类资产占比约13%,其他金融产品占比约7%。公司在主要风险资产的配置比例上相对低于行业均值,有效控制了风险敞口,并实现了相对较好的综合投资收益目标。

据介绍,北大方正人寿拥有一支近三十名成员的专业投资团队。团队成员均来自国内外头部金融机构、信用评级机构,拥有丰富的行业经验。他们凭借专业的知识和敏锐的市场洞察力,为公司的投资决策提供了有力的支持。同时,各板块负责人平均从业年限超过十五年,平均为公司服务年限超过七年,他们的稳定与专业,为公司的发展提供了坚实的人才保障。

“保险+康养”,产品与服务全面升级

专注健康与养老保障领域是北大方正人寿一以贯之的重要发力点。

公司较早布局康养服务领域,依托股东方医疗资源,借助健康管理平台、健康管理系统将保险与健康管理和医疗服务深度连接,打造覆盖生命全周期的健康生态圈。2023年,公司服务战略“保险+医疗”全面升级为“保险+康养”,携手国内养老行业领先服务商推出养老社区综合解决方案,整合各方优质养老资源,逐渐实现全国及各城市之间的养老网络覆盖,全力支持长者们的身体健康,并不断深耕养老板块,满足客户多元养老需求。2024年,公司加快融入股东方医疗健康生态圈,建设康养服务体系,逐步打通从“检 → 诊 → 药 → 管 → 养”的康养生态服务闭环,并依托股东优质资源,借助其成熟管理经验、创新科技能力、“综合金融+医疗健康”等丰富资源及生态的赋能,引入居家养老服务,为客户提供一站式居家养老建议解决方案,守护长者养老生活,实现老人舒心、子女放心、管家专心,切实提供保障,致力于让更生动且有温度的康养服务变得触手可及。

北大方正人寿“保险+康养”战略,在为客户提供跨越全生命周期的服务的同时,也希望为缓解社会老龄化问题贡献一己之力。

在产品理念上,北大方正人寿始终坚持以客户需求为中心,深入研究消费者需求,不断完善产品体系建设。截至目前,公司已成功打造出一系列备受市场青睐的保险产品,如“爱”系列重疾产品、“鑫”及“安”系列终身寿险产品、“福”系列年金保险以及“医”系列医疗险等。这些产品涵盖了人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多种类型,全方位满足了客户全生命周期的保险保障需求。

致力于提升产品的同时,北大方正人寿还注重客户服务差异化,持续提升客户服务质量。

具体看来,公司始终坚持以客户为中心,致力于提供更及时、更便捷、更贴心的专业理赔服务。2024年,公司的理赔获赔率高达99%,客户NPS值同比提升4.2个百分点。

年度理赔结案件数达到14781件,赔付金额高达17755.3万元。申请支付时效仅为1.43天,小额理赔时效更是缩短至0.33天,这样的速度无疑大大提升了客户的理赔体验。

在咨询服务方面,公司用心倾听客户需求,耐心解答疑惑,400热线服务人次超过29万,热线人工服务满意度高达99.07%,续服团队服务人次超过64万。

针对老年群体,北大方正人寿也体现了其人文关怀。公司保留了传统服务窗口,并不断完善软硬件服务设施,确保老年客户能够享受到便捷、安全的金融服务。

同时,公司还通过科技赋能业务和服务,实现了运营效能和客户体验的双重提升。续服人员可以随时随地响应客户的线上服务需求,为客户提供更加便捷、高效的服务。截至2024年11月末,公司续服人员通过企业微信方式与客户在线互动超过5万人次,成功邀请客户参与线上互动活动7074人,指导客户完成线上快赔251件、重疾先赔113件。续期客户触点满意度TNPS值达到49%,较2023年提升10.2%。

以人为本,推动人才发展与企业文化建设

2024年,北大方正人寿秉承“以人为本、共同成长”的用人理念,在人才培养、引才、用才等方面取得了显著成效。

在制度建设方面,北大方正人寿持续构建以规划、选聘、绩效、考评、薪酬、培训、轮岗、梯队、退出、服务为框架的人力资源制度体系,确保制度执行落实到位。通过全面建设人力资源管理制度,升级人力资源管理模式,由人力资源管理向人力资源经营转型,主动赋能公司业务,为公司业务发展提供坚实的人才保障。

在人才建设和培养上,公司坚持“竞争、激励、淘汰”原则,重点推动职级体系改革项目落地。通过细分序列类别,差异化设计并打开职涯通道,规范各人才事项标准,构建管理+专业双通道发展路径,清晰指引干部与员工的发展目标。

2024年,公司从业务发展战略和人力资源经营规划出发,面向全员开展培训需求调研,聚焦管理者和员工自我视角下需要提升的核心能力需求,分级进行未来培训规划。同时,公司建设了全员学习平台,通过开辟知鸟线上平台和推出系列学习活动,丰富培训形式,提升学习意愿,拓展整合培训资源,培养T型人才。

同时,北大方正人寿坚持以价值贡献为导向,优化薪酬资源配置,丰富激励类型,不断提高业务前线人员及核心绩优人员的薪酬水平和市场竞争力,激发员工积极性,提升工作效率和团队凝聚力,实现组织价值和个人价值的最大化统一。

北大方正人寿始终将“以人为本”的理念落到了实处。公司深知员工的幸福感是企业可持续发展的基石,因此不断致力于丰富福利体系、提升福利标准。更关注员工的心理健康和职业发展,努力营造一个充满温度、人性化的工作环境,让员工在忙碌的工作之余也能感受到归属感。

以优为引,文化感召。在文化建设方面,北大方正人寿从公司高质量发展需要出发,推出全新荣誉体系,增设月度、季度评优,升级年度评优,全面创新评选机制。通过表彰卓越贡献的个人和团队,树立榜样,激励全员创新追求,增强公司凝聚力与竞争力,以文化力量推动业务持续增长。

强化品质管理,积极履行社会责任

为全面提升公司业务渠道品质管理工作,北大方正人寿专门设置了品质管理委员会。该委员会负责公司品质管理的顶层规划、机制体制建设、日常监督与运行,确保品质管理工作的全面性和系统性。

在机制创新方面,品质管理委员会发布了《业务品质管理办法》。该办法以公司战略发展规划为指引,融合行业先进经验与公司实践智慧,明确了品质管理的原则、目标、路径及问责机制。通过品质过程监控与品质结果考核的双重保障,北大方正人寿的品质管理工作得以精准实施,成效显著。

在品质过程监控方面,公司建立了一套科学的分渠道品质量化评估机制,针对各渠道的关键业务风险指标进行量化评估与动态过程监控。品质管理委员会办公室按月度、季度周期进行日常监控与预警提示,对突出风险推动各渠道建立专项品质管控措施,及时收缩风险敞口。

在品质结果考核方面,公司实施高级管理人员业务品质“一票否决”与“利益回溯”考核,以13个月保费继续率、25个月保费继续率为主要考核指标。对于触发考核红线的人员,公司严格落实组织与经济处分,确保品质管理工作的严肃性和有效性。

也得益于一系列管理举措,截至2024年11月末,北大方正人寿个险、银保渠道的重点品质管理指标均达成良好,处于行业中上游水平。

此外,在履行企业社会责任上,北大方正人寿持续深耕公益事业。2024年,公司通过“从心出发,为爱传递”助学活动,为偏远地区孩童带去知识和希望。该活动自举办以来,已累计为偏远地区师生赠送意外伤害保险基本保险金额超过3.9亿元,捐资40万余元,受益人群近4000人。

此外,公司还积极参与北京大学“优才拓展”研学活动,资助实践团师生在广东广州、江苏南京等地开展学习实践之旅。五年来,实践团的学员们先后走访了上海、青岛、成都、广州、南京等中心城市及当地知名企业,通过学习交流为青年学子拓宽了视野。

在关爱孤独症儿童方面,公司举办了“拥抱星河计划”公益健步走活动,走进扬州市雏鹰儿童发展中心,捐赠筹建“星河驿站”,帮助解决大龄孤独症青年的就业困难。活动累计吸引近2万爱心人士参与捐赠步数,贡献步数数千万步,让每颗“星星”得到关注,不再孤独闪烁。

北大方正人寿的每一项公益行动都传递着正能量,播撒着温暖与希望。未来,公司将继续强化品质管理,积极履行社会责任,为社会的和谐与发展贡献更多力量。

英国哲学家弗朗西斯·培根曾说:“智者创造机会,而不是等待机会”,北大方正人寿正以行动创造着自己的未来。

 

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